Algunas de nuestras actividades:

  • Procesos de Cambio cultural
  • Coaching de equipos de trabajo
  • Facilitación de reuniones y procesos conversacionales
  • Desarrollo de liderazgo consciente
  • Definición de Misión, Visión y Valores
  • Modalidad de trabajo:

  • Entrenamientos ajustados a las necesidades y objetivos organizacionales
  • Talleres fundamentalmente pràcticos con transferencia al día a día de cada cliente
  • Orientados a buscar el involucramiento y compromiso de todos los participantes
  • Encuentros en aula o outdoor

ENTRENAMIENTO ORGANIZACIONAL

Hasta 80% de reintegro.
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Las empresas que logran mayor éxito sostenido son aquellas que comprendieron que sus colegas son Seres Humanos y no mas Recursos. Estos seres humanos tienen que poder encontrar en la organización un espacio atractivo que los invite a desplegar todo su potencial y trabajar comprometidamente –en lo operativo y emocional-, para el logro de la misión de la compañía y de cada uno de los integrantes de la misma.
Esto sólo será posible si se vive una cultura de confianza, respeto, humildad, cooperación, transparencia, es decir, honrando valores esenciales en el quehacer diario.
Ofrecemos entrenamiento organizacional para desarrollar en todos los niveles, líderes conscientes que:

  • Asuman su responsabilidad de manera incondicional
  • Sean íntegros y apegados a valores esenciales declarados
  • Sean humildes y abiertos a nuevas miradas
  • Se comuniquen en forma auténtica y efectiva
  • Sean impecables para asumir compromisos y honrarlos
  • Negocien constructivamente
  • Tengan maestría emocional
  • Se conviertan en líderes inspiradores de sus equipos y colegas

COACHING EJECUTIVO Y PERSONAL

Es un entrenamiento que tiene lugar en el contexto de conversaciones individuales, totalmente confidenciales, orientadas a facilitar un proceso de toma de conciencia y desarrollo de nuevas habilidades en las personas, que les permitan alcanzar resultados que aún no están pudiendo lograr y que aspiran.
El coach asiste a las personas a esclarecer sus metas, ya sean profesionales o personales, y a ponerse en acción para alcanzarlas, honrando sus valores y cuidando sus relaciones.